Etske Kroon (1975) studeerde Bestuurskunde in Leiden en Rotterdam en richtte zich binnen deze studie op organisatieverandering, human resources en publiek-private samenwerking. Sinds 1998 is zij actief als opleider en trainster op het gebied van leiderschapsontwikkeling, ontwikkeling van communicatieve en adviesvaardigheden, beïnvloeding en strategische gespreksvoering. Zij wordt vooral gevraagd voor trainingen gericht op beïnvloeding van spelers uit het openbaar bestuur en voor management development trajecten. Etske’s stijl van werken is direct, inlevend, informeel, praktisch en diepgaand tegelijk. Naast haar werk heeft zij zeezeilen als grote passie.
